A Secretaria de Estado de Ciência, Tecnologia e Inovação (SECITEC-MT) reafirmou seu compromisso com a equidade e o fortalecimento do papel das mulheres na gestão pública e na inovação ao promover um encontro dedicado ao diálogo sobre o protagonismo feminino nos espaços de poder. O evento reuniu servidoras, gestoras e especialistas para uma reflexão profunda sobre os desafios enfrentados pelas mulheres no ambiente corporativo e científico, bem como as estratégias necessárias para ampliar sua representatividade em instâncias de decisão.
Durante o encontro, foram debatidos temas essenciais como a superação de barreiras históricas no setor de Ciência, Tecnologia e Inovação (CTI), a importância da inteligência emocional na liderança e a necessidade de políticas públicas que fomentem a participação feminina em áreas técnicas e estratégicas. O objetivo central é criar um ambiente onde as competências técnicas e a capacidade de gestão das mulheres sejam reconhecidas e valorizadas na plenitude, garantindo que o Estado de Mato Grosso avance com uma liderança diversa e inclusiva.
Fortalecendo a Liderança
Para a SECITEC-MT, promover este espaço de escuta e articulação não é apenas uma ação pontual, mas parte de uma estratégia contínua de modernização administrativa. O protagonismo feminino, quando apoiado por redes de suporte e políticas de desenvolvimento de carreira, torna-se um motor de inovação. A secretaria tem buscado implementar diretrizes que incentivem a formação de lideranças femininas e a ocupação de postos-chave, entendendo que a diversidade de perspectivas é fundamental para o sucesso de projetos tecnológicos e para o desenvolvimento de soluções que atendam a toda a sociedade.
Caminhos para o Futuro
O encontro também serviu como plataforma para o compartilhamento de experiências exitosas de mulheres que já ocupam posições de destaque. Ao narrar suas trajetórias, as palestrantes inspiraram outras servidoras a buscarem qualificações e a assumirem riscos calculados em suas carreiras. A mensagem que ficou clara é que o “lugar da mulher é onde ela quiser”, mas que o poder público possui a responsabilidade de remover os obstáculos que impedem o acesso igualitário a esses espaços.
A SECITEC-MT pretende dar continuidade a este ciclo de diálogos, criando uma agenda permanente de formação e mentorias. A proposta é que Mato Grosso continue sendo um exemplo de estado que valoriza o capital humano e reconhece, na liderança feminina, um dos pilares mais robustos para o futuro da ciência e da inovação na região.
